THựC TRạNG ĐIềU KIệN LAO ĐộNG Và TìNH HìNH SứC KHỏE CủA Nữ CÔNG NHÂN PHÂN XƯởNG DệT CÔNG TY Cổ Phần DệT Hà ĐÔNG

THựC TRạNG ĐIềU KIệN LAO ĐộNG Và TìNH HìNH SứC KHỏE CủA Nữ CÔNG NHÂN PHÂN XƯởNG DệT CÔNG TY Cổ Phần DệT Hà ĐÔNG
Bùi Hoài Nam
Đỗ Văn Dung, Nguyễn Đức Trọng
Tóm tắt
Đề tài nghiên cứu thực trạng môi trường lao động (MTLĐ), điều kiện lao động (ĐKLĐ) của phân x-ởng Dệt – Công ty CP Dệt Hà Đông. Kết quả nghiên cứu cho thấy MTLĐ của công ty bị ô nhiễm nhiệt, nhiều vị trí sản xuất vượt nhiệt độ v-ợt TCVSCP từ 1,6-3,10C, tốc độ gió ở các vị trí đều thấp hơn TCVSCP <1,5m, ánh sáng trong nhà x-ởng không đảm bảo TCVSCP các vị trí chỉ đạt từ 100-200lux, tiếng ồn vượt TCVSCP từ 2,1-8,3dBA, nồng độ bụi toàn phần v-ợt TCVSCP từ 0,02-0,13mg/m3. Sức khỏe nữ công nhân chủ yếu đạt loại II (khá) và loại III (trung bình). Mô hìnhbệnh tật:  các  loại  bệnh  mắc  tỷ  lệ  cao  nh-  răng  hàm  mặt chiếm  63,5%,  tai  mũi  họng  (25%),  Cơ  xương  khớp (25%), mắt (23,1%), phụ khoa  (11,9%). Một số triệu chứng xuất hiện sau ca lao động: có tới 75% NLĐ chorằng  mờ  mắt,  gần  70%  NLĐ  cho  rằng  đau  đầu  và ngứa ngạt mũi, gần 60% cho rằng ù tai, gần 40% thấyđau tức ngực, gần 50% NLĐ thấy đau mỏi vai, lưng; khoảng 35% NLĐ cho rằng đau mỏi cổ, cột sống, cột sống  thắt  l-ng  sau  ca  lao  động.  Những  triệu  chứng bệnh, đau mỏi sau ca lao động trên có sự liên quan đến  môi  trường  và  điều  kiện  làm  việc.  Qua  nghiên cứu,  đề  tài  đã  có  kiến  nghị  về  giải  pháp  nhằm  cải thiện điều kiện lao động, chăm sóc sức khỏe nữ côngnhân phân xưởng Dệt – Công ty CP Dệt Hà Đông